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临夏州地税局组织开展纳税服务岗位能手选拔考试

发布日期:2016-11-09 浏览次数: 字号:[ ]

       1029,临夏州地税局组织开展了全州地税系统纳税服务岗位能手选拔考试,州局和各县市局纳税服务及相关岗位76名干部参加了考试。这次考试,是州局“岗位大练兵、业务大比武”活动的重要内容。通过考试,检验了各县市局“岗位大练兵、业务大比武”活动的成效,选拔树立了一批全系统纳税服务岗位能手

今年以来,临夏州地税局以省局“岗位大练兵、业务大比武”活动为抓手,加大教育培训力度,从年初及早安排部署,精心组织,把岗位大练兵活动作为提升各项工作水平的主要抓手,列入重点工作议程。一是要求各县市局要立足岗位实际,把练兵比武与日常业务结合起来,融入到工作实践中,提升干部岗位技能,培养业务骨干。二是强化“以师带徒”、“以老带新”、“以熟带生”、多岗锻炼等行之有效的“传帮带引”培养措施,对近年来招录的年经干部从征管业务、公文写作、信息管理、廉政建设等方面培训,使年轻干部尽快熟练掌握岗位知识和税收业务知识。三是坚持和巩固“三师”教育培训成果。持续鼓励税务干部开展注册会计师、税务师、律师、计算机等级等专业资格考试和会计从业资格证、初级和中级会计资格证书的教育培训,学历继续教育,全系统高层次复合型人才逐步增加。四是继续加大干部教育培训力度。开展了以领导能力提升和专业务技能为重点的外出培训。不断强化岗位技能培训,组织举办了依法行政及法制宣传培训、企业所得税汇算清缴培训、纳税服务规范、征管基础知识培训班、稽查查账软件和“双随机”业务培训、网络维护软件应用等岗位专项业务培训班。州局全年累计组织培训320多人次。依托“岗位大练兵、业务大比武”活动和全方位、多层次在职培训,确保干部职工人均培训时间达到要求,全系统大练兵、大比武的氛围日益浓厚,有效提升了干部队伍综合素质和能力水平。

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